Megfigyeltem, hogy ha beszélgetés közben megkérdezik: “Mivel foglalkozol?”, és azt mondom, hogy virtuális asszisztens vagyok, először meghökkennek. “Mi ez?” Amikor elmagyarázom, hogy otthonról végzem a munkám online, akkor ez következik: “De jó! Én is szeretnék otthonról dolgozni!”.
Mielőtt új alkalmazottat keresel,
gondold át a következőket:
A virtuális asszisztens költséget takarít meg, nem kell irodát bérelni, bútort, eszközöket vásárolni. A virtuális asszisztens saját maga biztosítja az irodai körülményeket.
Hogy miért? Nem, nem azért, mert ekkor van rá idő…azért, mert produktívabb vagyok reggel. Szeretek reggel dolgozni.
A munkatársaid akkor dolgoznak, amikor jól megy a munka? Vagy inkább akkor, amikor muszáj? Szerinted melyik készül el hamarabb, jobb minőségben, melyikben
Egyik ügyfelünk kívánságára, legutóbb eseményhez kötődő honlap készült. Az esemény célközönsége a világ különböző részein él, így egyértelmű volt, hogy angol nyelven készült. A honlap az eseményhez kötődő összes jelentkezési lapot online lehetővé tesz. Az esemény honlapja erősíti
Virtuális?…mert nem szükséges biztosítanod számára az irodát, a hozzá tartozó eszközöket, bútorokat. Saját eszközeivel, saját irodájában dolgozik. Asszisztens? Gyűjtő fogalom: Támogató, segítő a különböző területeken. Pl. marketing asszisztens, adminisztratív asszisztens, fogászati asszisztens,
A vállalkozások csupán 33 %-a népszerűsíti termékeit, szolgáltatásait a közösségi oldalakon. Ezzel együtt a vállalkozások ismerik és figyelik is konkurenciáikat, és a válaszok szerint 38 %-ban a közösségi média felületeken találkoznak a hirdetéseikkel. Általában elmondható, hogy a vállalkozás a nála nagyobb, működőképesebb, “menőbb” konkurensét figyeli aktívan.
Most mégis egy újabb pomodoro technikára használható alkalmazást mutatok. A pomodoro lényege, hogy 25 perc koncentrált munka után 5 perc pihenő, meghatározott időközönként a pihenő időt megemelve 15 percre.
Az alkalmazás teljes egészében a pomodoro elveire alapul, kiegészítve a relaxációs effektekkel a minél pihentetőbb percekért.
Mint az élet legtöbb területén, jelen esetben is sok energiát megtakaríthatunk a megelőzéssel. Fontos, hogy az ilyen szempontból kockázatos pozícióban dolgozó alkalmazottal már felvételekor olyan munkaszerződést kössünk, ami megvédi a céget az adataival való visszaéléstől. Az ismerősök között is bizonyára akad olyan, ahol az alkalmazott, távozása után magával vitte a vállalkozás komplett
